企业利润靠执行,团队执行靠运营。为适应辽宁区发展的新形势新需要,促进公司整体业务水平快速提升,提高工作效率,5月11日,正大集团辽宁区开展自运营咨询项目培训,特别邀请到具有12年企业管理咨询经验的首席咨询顾问刘文涛老师授课,辽宁区总裁陈强副董事长、各公司总经理、各部门、各料线主管及骨干人员共计45人现场参加培训,人力资源总监于海贤主持培训。
      启动仪式上,刘文涛老师细致地介绍了自运营培训项目的具体内容、时间安排、实施方案及最终效果。内容充实,安排紧凑。
      辽宁区总裁陈强副董事长为本次培训致辞,详细讲解了辽宁区未来五年在猪事业、肉牛事业、饲料事业的发展规划,分析了目前国内市场行情。他表示,社会在变化,我们必须彻底改变,完善自身不足,发扬自身优势,希望通过一年时间的专业老师陪跑、助跑,让我们的管理更加标准、更加规范、更加高效,使主管得到高效提升,培养出更多的优秀人才,树立高标准,高效率的公司形象,最终实现传播先进的养殖理念、养殖技术,助力农业高标准高质量发展,让农户有稳定的收益,生产出高端肉品,提供给全国的消费者,对行业,对社会,对国家有所贡献。
      自运营指的是以利润为核心,自发、自动、自觉的运营体系,如何实现企业高效“自运营”?刘老师从团队执行力出发,以自运营五大环节为中心,引出自运营管理的模式——5i运营管理模式。
5I运营管理模式是一种高效管理工具,主要涵盖了“结果定义要清楚、清楚之后有方法、方法过程要检查、检查以后要奖罚、奖罚目的是改进”这五大环节。通过运用月(旬)报月(旬)计划和改进分析表等工具来落实检查质询制度,塑造以结果为导向和以客户价值为核心的执行文化,以利润为中心,由战略、人才、运营、文化四个管理体系相辅相承、互相促进、和谐发展,达到建立持续企业自运营的高效模式。
      培训过程中,刘老师的讲解幽默风趣,台上热情洋溢,台下参训人员积极参与,主动抢答,思路逐步清晰,对 5i运营管理模式有了进一步的实践理解。
      千斤重担人人挑,人人头上有指标。经过一天理论知识的培训,各部门对自身的岗位职责有了新的认知,将重新编写岗位职责说明书,明确和掌握自己的工作价值和工作目标,以便日后工作顺利地开展。
      执行力训练只是团队思想统一的开始。接下来,刘老师将携手辽宁区各部门正式进入为期6周的自运营体系管理培训,与各部门一起并肩作战,通过专业化的讲解、理论分析、练习、评比,共同打造出辽宁区的自运营管理体系,实现公司战略目标。

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